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Quereinstieg

Der Wechsel zu uns bedeutet für Sie einen spannenden Karriereschritt.

Wir verstehen aber auch, dass ein solcher Schritt mit einer gewissen Unsicherheit verbunden ist. Wenn Sie einen Quereinstieg planen, brauchen Sie die Gewissheit, dass die neue Firma gut zu Ihnen passt. Dabei können Sie sicher sein, dass wir alles dafür tun werden, um Ihre berufliche Laufbahn bei uns erfolgreich zu gestalten.

Dank einer formalisierten Teamstruktur wird eine faire Aufteilung der Arbeit sichergestellt – je nach Fachwissen und freien Kapazitäten. Außerdem sorgen wir dafür, dass Sie einen interessanten und abwechslungsreichen Fallbestand und jede Menge Unterstützung bei der Geschäftsentwicklung erhalten, damit Sie Ihr Tätigkeitsportfolio kontinuierlich erweitern können.

Einige unserer Anwältinnen und Anwälte sind als Quereinsteiger zu uns gekommen. Die Spanne reicht von Anwälten mit langjähriger Berufserfahrung, die gleich als Partner eingestiegen sind, bis zu frisch qualifizierten Associates, die sich bei Forresters ihre Sporen verdient haben und inzwischen Partnerstatus besitzen.

Arbeitgeberleistungen

Forresters Lateral Hire - Holiday

Urlaub

Wir gewähren Ihnen einen Urlaubsanspruch von 31 Tagen zur freien Verfügung. Ihre Freizeit ist uns wichtig, denn wir sind der Auffassung, dass Erholung jeden Anwalt zu einem besseren Anwalt macht.

Forresters Lateral Hire - Mental Health Support

Unterstützung der psychischen Gesundheit

Wir sind uns der Bedeutung der psychischen Gesundheit bewusst und möchten, dass Sie sich am Arbeitsplatz wohlfühlen. Dafür bieten wir Ihnen umfangreiche Arbeitgeberleistungen und haben zahlreiche Maßnahmen ergriffen, die Ihr Wohlbefinden unterstützen sollen.

Forresters Lateral Hire - Flexible Working

Flexible Arbeitszeiten

Wir wissen, wie wichtig Flexibilität für Sie ist, deshalb arbeiten wir mit Ihnen daran, die richtige Work-Life-Balance für Sie zu finden.

Vergünstigungen

Als Mitarbeiter:in von Forresters erhalten Sie zahlreiche Vergünstigungen im Einzelhandel und bei Fitnessstudios.

Wellbeing - Employee lunches

Gemeinsame Mittagessen

Wir bieten allen Kolleginnen und Kollegen sämtlicher Niederlassungen mindestens einmal im Monat die Möglichkeit zu einem exklusiven gemeinsamen Mittagessen.

Patent Trainee

Altersvorsorge

Es ist nie zu früh, für das Alter vorzusorgen. Wir übernehmen 5 % Ihrer Vorsorgeaufwendungen.

Patent Trainee

Freier Tag für Soziales Engagement

Wir unterstützen es, wenn Sie der Gesellschaft etwas zurückgeben möchten. Darum erhalten Sie einen bezahlten freien Tag, um sich bei einer Wohltätigkeitsorganisation Ihrer Wahl zu engagieren.

Sie haben sich für Forresters entschieden

Unser Engagement für die Gemeinschaft

Forresters Equality - Career at Forresters

Gleichstellung & Diversität

Unsere engagierte Gruppe für Gleichstellung und Diversität ist an unterschiedlichen Standorten, in unterschiedlichen Funktionen und auf unterschiedlichen Hierarchieebenen aktiv. Sie beteiligt sich an branchenführenden Initiativen zum Thema Gleichstellung und Diversität und sensibilisiert unsere Kolleginnen und Kollegen durch regelmäßige Diskussionen, Veranstaltungen und Feiern.

Forresters Wellbeing - Career at Forresters

Wohlbefinden am Arbeitsplatz

Um ihr Bestes geben zu können, müssen Menschen sich wohlfühlen. Daher genießt das Wohlbefinden am Arbeitsplatz bei uns einen so hohen Stellenwert. Dank spezieller Ansprechpartner:innen für psychische Gesundheit und einer engagierten Arbeitsgruppe stehen vielfältige Unterstützungsmöglichkeiten und Ressourcen bereit, um die persönliche Entwicklung sämtlicher Kolleginnen und Kollegen zu begleiten.

Umwelt und Nachhaltigkeit

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, das gesamte Unternehmen nachhaltig auszurichten. Wir kompensieren, wo immer dies möglich ist, die Emissionen unserer Reisen, nutzen umweltfreundliche Buchungsplattformen und arbeiten in The Gherkin, dem berühmtem ökologischen Hochhaus im Herzen von London. Unser nächstes Ziel ist die Planet Mark Business Certification.

Soziales Engagement

Im Rahmen unseres Programms „Giving Something Back“ erhalten alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Forresters einen bezahlten Urlaubstag für ihre ehrenamtliche Tätigkeit bei lokalen Wohltätigkeitsorganisationen. So können sie sich in ihre Community einbringen, Dinge unterstützen, die ihnen am Herzen liegen, und aktiv etwas bewegen.